专题简介：
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岗位名称
人事专员
岗位编号
直属上级
人力资源部部长
所属部门
人力资源部
工资级别
直接管理人数
岗位目的
协助人力资源部部长工作，完善人力资源管理体系
工作内容：
1. 负责草拟公司相关人事管理制度；
2. 负责员工劳动合同签订及人事档案管理；
3. 组织市场薪酬调查，掌握市场薪资水平的变化趋势；
4. 参与制订公司薪酬管理制度并负责具体实施；
5. 负责核定员工工资、公积金、加班费、年终奖金及公司工资总额；
6. 负责公司员工的社保、失业、工伤、生育、保险等福利保障制
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