医师规范化培训考核管理制度（共15套打包）

贵阳市人民医院 住院医师规范化培训教学及考核 登记手册 工 号： 姓 名： 年 级： 专 业： 指导老师： 住院医师规范化培训办公室 二〇一五年九月 前 言 一、本手册是全面反映指导/带教老师培养、指导住院医师情况的重要依据，请使用黑色签字笔正确填写。要求字迹端正，实事求是，不得弄虚作假，随意涂改。 二、指导老师制管理办法 1、住院医师的指导老师由 关于印发“麻醉医师资格分级授权与 再授权管理制度”的 通 知 手术室： 为加强医院麻醉技术临床应用管理，保障医疗安全，提高医疗质量，加强我院各级麻醉医师资格分级授权管理，根据《医疗机构管理条例》和《医疗技术临床应用管理办法》等规定，制定我院“麻醉医师资格分级授权管理制度”。同时，为加强麻醉操作权限化管理，对麻醉医师资格分级授权实施动态化管理，制定“麻醉医师能力评价与再授权制度及程序”，现一块印发给你们，请科室负责人根据通知要求，积极组织，仔细学习，认真落实。 医务科 二〇一二年十 2012年上海市住院医师规范化培训 结业综合考核考官培训手册 （内部资料） 上海市住院医师规范化培训事务中心 二O一二年五月 目 录 一、 上海市住院医师规范化培训结业综合考核考官须知…………1 二、 20 1 2年上海市住院医师规范化培训结业综合考核考官培训注意 项 （补充）…………………………………………………2 三、 2012年上海市住院医师规范化培训结业综合考核要求（27个学科）……3 四、 评分表样卷 （一）病史采集评分表（样卷）……………………84 （二）体格检喀什地区xx人民医院 住院医师规范化培训相关制度（试行） 一、行政管理制度 （一）医院住院医师（全科医生）规范化培训管理工作小组负责 住院医师在医院轮转培训期间的各项管理工作，工作小组下设办公室在科 教部负责具体工作。 （-）住院医师规范化培训办公室（简称规培办）负责制定培训 实施方案、培训计划、相关制度、组织培训、全程管理等。医务科协 助规培办做好院级、各专业科室及社区服务屮心的和关培训，负责执 业管理；组织人事科负责人事管理，与医院签订协议、人事档案管理 等；财务科负责专项经费管理、审批、发放，相关基辰医院产科工作制度与岗位职责 一、产科质量管理制度 1.在院长领导下，实行科主任负责制，按照《广西各级医疗报警机构产科建设标准》。配备各级各类产科工作人员、产科设备及设施和药品，建立健全产科工作制度、人员职责以及各种登记及抢救程序。积极开展生理、病理产科业务。 2.医院成立以院长或分管院长为组长的产科抢救小组，产科质量管理小组，定期召开会议，对产科工作的技术水平和质量进行评价。 3.实行产科行政查房制度，由院长牵头，各职能科室主任参加，每月一次，协调各方关系，及时解决工作中存在的问题，督促检查产科工山东省中医住院医师规范化培训 临床轮转考核手册 选派单位 培训基地 学员编号 年 级 姓 名 学科专业 指导教师 轮转时间 年_月至 年_月 1. 本手册为中医住院医师规范化培训临床轮转考核专用。考核结果 作为阶段考核和结业考核的重要依据。 2. 按照国家中医药管理局《中医住院医师规范化培训标准（试行）》 的要求，学员每轮转到一个科室应在带教老师指导下，填写相关培训要 求。轮训期间学员应及时将收治病人、撰写病历.参加手术及操作、参 加学术讲座、科研活动等情况如实在《手册》中进行记录。每科轮训结 束前认真撰 平坝县中医院 住院医师规范化培训考核手册 单 位： 科 别： 姓 名： 毕业时间： 年 月 日 平坝县中医院医务科 使用说明： 1、为贯彻执行卫生部关于实施《临床住院医师规范化培训试行办法》，特制定本手册。 2、本手册为住院医师通科培训阶段考评纪录。 3、外出进修者应将手册带往进修医院，由所在科室负责考核，并请科主任或带教导师将考核成绩填入手册，带回医务科。 4、本手册一律用黑色或蓝色墨水钢笔填写，字迹要清楚，要妥善保管，不得撕页或自行涂改。 编 号： 武汉市第一医院 武汉市中西医结合医院 （2013）年度住院医师规范化培训考核手册 姓 名 ＿＿＿　　＿＿ 　 　 培训方向 ＿＿＿＿　＿＿ 存档资料 妥善保管 说 明 一、本《手册》须按要求用“黑色”水笔或钢笔填写内容，且不得随意删改，否则视为培训“不合格”。 二、轮科培训阶段，科主任及带教老师根据住院医师在本科室培训学习情况进行科室鉴定，务实填写科室意见。 三、应在轮转住院医师出科前3日组织出科考核，认真填海南省住院医师规范化培训管理制度（试行）为保障我省住院医师规范化培训工作的顺利进行，保证培训质量，根据卫生部专科医师培训暂行规定、卫生部专科医师培训标准（试行），结合我省的实际情况，制定本管理制度。一、组织管理（一）培训基地所在医院（以下简称“培训医院”）应成立住院医师规范化培训管理领导小组，明确住院医师规范化培训职能部门，配备专职工作人员，负责培训工作的日常管理。（二）管理方案1、制定住院医师规范化培训规定、考核办法、奖惩管理制度；2、制定有关部门、人员的工作职责、督促检查办法；3、制定详细可行 莲池区永华社区卫生服务中心 住院医师规范化培训 轮转、考核手册 姓 名：____________ 专 业：____________ 联系方式：____________ 目 录 一、 轮转计划表..................................（1） 二、 轮转科室考核表..............................（2） 三、 医师轮转出科成绩表.........................（32） 四、 临床能力阶段考核表.........................（33） 一、住院医师轮转计划表 姓 名 性 别 专 业 轮 转 安 排 轮转