1、万千百货宣讲材料 万千百货股份有限公司人力资源部 2014.04.01 目录 2 万千百货概括 万千百货经营模式及发展规划 万千百货2014年筹建项目介绍 万千百货高管架构 万千百货高管人才的素质模型 第一篇 万千百货概括 1. 万达与万千的关系 万千百货概括 2.万达为什么投资做百货 （1）更好地配合商业地产的发展； （2）看好百货行业的发展前景； （3）具备经营好百货业态的基本资源； （4）优化和丰富产业结构 万千百货概括 3.“万千”名字的由来 （1）万达的血脉相连； （2）万、千在汉字中均为大数，符合百货商品 丰富、风格多变的行业特点； （3）万千与百货的“百”字相连后形成有意思 的联
2、想，便于记忆； 万千百货概括 （1）是汉语拼音“万”和“千”的拼音缩写，变形成盛开 的花瓣，象征对美好、时尚生活的向往； （2）形似“OK”表明赞扬、吉祥，既表明了万千人积极向 上的生活态度，也表达了顾客对万千服务的满意； （3）万紫千红的色调构成，寓意丰富和美好的生活景象。 4.“万千”Logo的意义 （第三版） 万千百货概括 * 资料来源： 愿景：成为中国第一百货连锁集团 Vision: To become the No.1 department store chain in China 使命：引领时尚，超越期待，让生活更精彩 Mission: Leading fashion, surpa
3、ssing dreams, making a better life 精神：勤学敬业、志在必得 Spirit: Dedicated to work, determined to win 核心价值观：诚信、创新、自律、和谐 Core Values: Honesty, innovation, self-discipline, harmony 组织架构：目前为两级架构、扁平化、中央业务指挥中心（可视、时时在 线、call-center） 成长计划：5年40家，10年150家 万千百货核心理念 经营理念 Philosophy of operation 经营理念 突出优势 效益优先 现金为王 人才理念：人是核心资本 学习理念：万千就是学校 领导理念：领导重在执行 制度理念：制度就是严格 沟通理念：沟通贵在坦诚 服务理念：服务关注细节 质量理念：质量是立身根本 成本理念：成本检验管理水平 四千精神 T
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