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小型商业地产物业公司招商部经理岗位职责说明书(2页).doc

  • 资源ID:92604       资源大小:13.50KB        全文页数:2页
  • 资源格式:  DOC         下载积分: 10金币
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小型商业地产物业公司招商部经理岗位职责说明书(2页).doc

1、公司名称公司名称:临沂同赢物业管理有限公司 部门名称部门名称:招商部 岗位名称岗位名称:招商部经理 岗位类别岗位类别:部级 直属上级直属上级:总经理 岗位职责岗位职责: 1、组建、完善招商部门; 2、组织建设(制订)招商管理制度; 3、组织开展市场调查、商家和品牌资料收集、商业情报获取等资源管理工作,并形成成 果; 4、组织编制和实施招商部的各项工作计划; 5、组织制订和实施各种招商方案; 6、组织开展招商的广告、宣传、策划工作; 7、组织执行召开各种招商会; 8、组织并执行各种招商谈判与签约; 9、组织拓展各种招商渠道; 10、完成上级交办的其他工作。 任职资格任职资格: 1. 30岁 以

2、上 , 房 地 产 、 或 零 售 市 场 营 销 相 关 专 业 本 科 以 上 学 历 。 2. 5 年以上大型商业地产的招商经验,5 年以上同类岗位任职经历;成功主持或参与过大型商业地产项目的 推广和招商工作,有商业招商策划成功案例和团队带领经验;熟悉大中型商业投资选址策略,具有规划经 验; 3. 具备先进的营销理念、较强的市场分析能力和应变能力以及产业发展洞悉能力,对品牌推广具有独到的见 解并有丰富的实际操作经验;有广阔的区域和国际视野以及丰富的国际商务渠道和关系,能够组织和指导市 场调研,有较强的文案写作能力和组织协调能力,有很强的客户物色与谈判能力和商业判断力;能灵活掌握 和 运 用 各 种 谈 判 工 具 和 技 巧 , 熟 练 运 用 各 种 销 售 模 式 开 拓 招 商 局 面 ; 4. 有健康的体魄和充沛的精力,能适应较长时间出差;有良好的职业道德和职业素养,能承受较强的工作压 力。 本人已仔细阅读以上岗位说明书,愿意在任职期间认真履行该岗位的职责。同时,严格按岗 位说明书的要求达到岗位所需的能力;如有差距,将努力通过参加培训等学习手段,以提高 自己的能力,缩小差距。 签名: 日期:


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