龙岩市城色百佳汇商业管理有限公司员工手册和岗位工作目标（32p）.doc
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龙岩市城色百佳汇商业管理有限公司员工手册和岗位工作目标（32p）.doc
1、 XXXXXXXX商业管理有限公司商业管理有限公司 员员 工工 手手 册册 2012011 1年文件第年文件第 1 1 号号 版本号版本号2012011 10101号号 批准人：批准人： 发布单位：发布单位：XXXXXX商业管理有限公司商业管理有限公司 发布日期：发布日期： 2010 2010 年年 1 1 月月 2 25 5 日日 员员 工工 手手 册册 第一章第一章 总总 则则 定义：制度性文件是指公司在经营管理过程中，为规范单位、人员的工作行为而制定的定义：制度性文件是指公司在经营管理过程中，为规范单位、人员的工作行为而制定的 文件。文件。 目的：为了使制度性文件的发布、修改、发放、使用
2、及处理规范化，确保公司各岗位能目的：为了使制度性文件的发布、修改、发放、使用及处理规范化，确保公司各岗位能 够按发布的文件进行工作，特制定本办法。够按发布的文件进行工作，特制定本办法。 第一条第一条：适用范围。 一、本公司员工的管理，除遵照国家和地方有关法令外，都应依据本制度办理。 二、本制度所称员工，系指本公司聘用的全体从业人员。 三、本公司如有临时性、短期性、季节性或特定性工作，可聘用临时员工，临时员工的 管理依照合同或其它相应规定，或参照本规定办理。 四、关于试用、实习人员，新进员工的管理参照本规定办理或修订之。 第二章第二章 工作守则工作守则 第二条：第二条：全体员工应遵守本公司一切规
3、章、通告及公告。 一、诚信为本，尽忠职守，服从领导，态度端正，爱岗敬业。在工作上精益求精，提高 工作效率。 二、员工工作时间应按公司制度要求衣着整洁，举止大方，言语文明。礼貌待客、热情 周到，接听业务电话应注意礼仪，语言简明，重要电话要及时记录、传达。言行要体现 公司的良好形象。 三、准时参加各种会议或培训，无正当理由不得缺席，开会或学习时必须关闭电话铃 声，非重要的业务电话不得接听。 四、不得泄漏业务、职务上机密，或假借职权，贪污舞弊，接受招待或以公司名义在外 招摇撞骗。 五、员工每日应注意保持办公室及公司公共场所的环境清洁，注意办公桌面的整洁，并 将物品摆放整齐，文明办公。 六、全体员工应通力合作，同舟共济，有团队合作精神。员工有责任和权力向公司高层 领导提出合理化建议的情况汇报。 七、各部门负责人必须注意自身涵养，以身作则，领导部门员工，同舟共济，提高工作 热情，使下属精神愉快，在职
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