新疆盛辉建筑工程公司管理规章制度（18页）.doc
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新疆盛辉建筑工程公司管理规章制度（18页）.doc
1、- 本资料来自 - - 本资料来自 - 公司公司规章管理制度规章管理制度 二二 0 0 一四年一月一日一四年一月一日 - 本资料来自 - - 本资料来自 - 目目 录录 一、总则一、总则 二、办公室管理制度二、办公室管理制度 三、文印管理制度三、文印管理制度 四、办公用品购置、领取规定四、办公用品购置、领取规定 五、考勤制度五、考勤制度 六六、人事管理制度人事管理制度 七、七、餐旅费管理制度餐旅费管理制度 八、八、合同管理制度合同管理制度 九、九、档案管理制度档案管理制度 十、十、保密制度保密制度 十一、十一、车辆管理制度公司车辆管理制度公司 十二、十二、公司公章管理制度公司公章管理制度 十三
2、、违纪十三、违纪处理处理 十十四、四、公司的公休及调休公司的公休及调休 十十五、五、公司报告制度公司报告制度 十六、十六、公司例会制度公司例会制度 - 本资料来自 - - 本资料来自 - 新疆盛辉建筑工程有限公司规章管理制度新疆盛辉建筑工程有限公司规章管理制度 为了适应社会市场经济的发展，提高本公司科学化、制度化管理， 增强盛辉公司的总体素质，加强企业的管理体系，为今后盛辉公司能适 应组建行业集团公司开拓性的发展需要，体现企业制度管理和自我约束 力，根据盛辉公司的章程，并结合公司的实际及相关法律规定，特制本 公司规章管理制度。 一、总则一、总则 1.公司全体员工必须遵守公司章程，遵守公司的各项
3、规章制度和规 定。 2.公司倡导树立“一盘棋”思想，禁止任何部门、个人做出有损公 司利益、形象、声誉或破坏公司发展的事情。 3.公司通过发挥全体员工的积极性，创造性和提高全体员工的技术 管理经营水平， 不断完善公司的经营管理体系， 实行多种形式的责任制， 不断壮大公司的实力和提高经济效益。 4.公司提倡全体员工刻苦学习科学技术和文化知识，为员工提供学 习深造的条件和机会，努力提高员工的整体素质和水平，造就一支“思 想新，作风硬，业务强，技术精”的员工队伍。 5.公司鼓励员工积极参与公司的决策和管理，鼓励员工发挥自身的 才智，提出合理化建议。 6.公司实行“岗薪制”的分配制度，为员工提供收入和福利保证。 - 本资料来自 - - 本资料来自 - 并随着经济效益的提高逐步提高员工各方面的待遇，为员工提供平等的 竞争环境和晋升机会。公司推行岗位责任制，实行考勤，考核制度，评 先树优
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