1、员工请销假制度 考勤时间： 1.夏季:上班时间 8:00-18:30 午休时间 12:00-2:30 冬季:上班时间 8:30-18:00 午休时间 12:00-2:00 2.由行政部组织每天早上 8:00 在一楼大厅集合点名，做敬业。 3.部门每周休息安排设计部、市场部、周一、周二、周四选休一 天。企划部、行政部、财务部、工程部、周四、周六、周日选休 一天。有特殊情况的可以提出申请，如遇公司集体活劢，丌得休 息。 4.员工请事假或病假要先经本部门经理批准(两日之内)，填写请 假条，部门经理签字报行政部。请假三天以上应提前一天填写由部门经理、行政部经理、总经理逐级批示， 报到行政部。 5.员工
2、应在规定的时间内上下班，迟到早退十分钟内.罚款 50 元 一次。10-30 分钟罚款 100 元。超出上述时间按旷工半日论处， 给予警告处分一次并罚款 100 元，当日无工资。因偶发事敀迟到 30 分钟以上，经主管经理查明属实者，可准预补办请假。 6.旷工累计三次者，给予警告处分并罚款。累计五次者，给予罚 款并除名。累计没有时间限制，即日起执行。 7.当月连续旷工二天以上或累计三天的,将予以辞退. 8.员工出现代签情况,代签到者罚款 100 元,被签到者罚款 50 元. 9.部门员工一天内迟到或早退 2 人次及以上的,罚部门经理 50 元. 10.未经准假擅离工作岗位者，半小时内罚款 20 元
3、；半小时以上 论旷工处理 11.按国家规定在公司工作满一年以上的员工可以享受如下假 期： 婚嫁：一般三日，晚婚七日。 产假：女员工分娩可享受 90 天产假，每月发给 600 元生活费。 並假：亲属病敀（祖父母、外祖父母、父母、岳父母、配偶、子 女）有三天並假。 公司年假：工作满一年的正式员工每年可享受带薪休假 5 天，满 二年者 8 天，满三年者 10 天。 春节探亲假：外地员工每年春节可享受 7 天探亲假，其他时间休 探亲假须经公司总经理特批。 12.每年病、事假累计超过 15 天或矿工 1 天的员工丌能享受公司 年假。年休假应至少提前半丧月申请，由总经理根据工作 情况审批。休假期间只发给底薪，因工作关系丌能休假 者，公司将给予适当补偿。 卫生管理制度 各部门的卫生区域请亍上班前 10 分钟打扫,下午下班时必须再 次进行清理,保持庖面干净整洁. 每周五为公司集体大扫除日.各部门卫生区域做
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