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产房管理制度(部分)(4页).doc

  • 资源ID:405152       资源大小:31KB        全文页数:4页
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产房管理制度(部分)(4页).doc

1、高危孕产妇的管理制度1建立高危门诊,由高年资有经验医生接诊,从早孕开始进行高危初评,利用询问病史、体格检查、化验检查及特殊检查等手段发现高危因素。2.制定高危孕产妇管理及诊疗常规,明确各级人员职责。3对查出的高危因素对照“高危妊娠评分标准”进行评分,评分时间至每次产前检查中发现高危因素随时评定,将评定的分数填在手册上。4在孕12周、28周、36周临产前进行评分小结,了解高危动态,根据孕产妇不同的高危因素,给予相应的健康营养指导和医学处理。5将评出的高危孕产妇进行专案管理登记,并在孕产妇保健手册上做出“高危”标志,这样有利于掌握高危情况,突出重点做到心中有数。6建立高危孕产妇随访制度,定期预约复

2、诊进行系统管理,失约者按病情采取电话或家访等形式进行追访。7在孕晚期指导孕妇记数胎动次数,及时发现胎儿宫内缺氧情况,以便及时纠正,减少围产儿死亡的发生。8实行孕37周专家进行高危鉴定,根据鉴定结果预测分娩方式及分娩地点。高危产妇管理制度1进入产房的高危妊娠产妇,应有专人护理,严密观察产程、宫缩、勤听胎心及各项生命体征。2随时备好一切抢救药品、物品,如氯丙嗪、异丙肾、哌替啶、开口器、压舌板等。3备好床档,防止产妇坠床。4宫口开全后的产妇应有专人守护,不得离开。产科门诊健康教育制度1门诊孕妇学校,定期播放孕产妇保健科普知识,宣传母乳喂养的好处。2利用科普指示宣传牌宣传母婴保健医学知识。3医护人员应根据孕妇不同情况进行母婴保健知识宣讲和心里咨询指导,让孕妇了解妊娠及分娩自然过程,解除不必要的心理负担。4需要时为孕妇开健康教育处方。宣教室工作制度1进入产科门诊工作人员的医护人员,均应警醒进行母乳喂养宣教的技术培训,使其认真落实。2产科门诊工作人员首先做好母乳喂养知识及孕、产期保健知识的宣教,并指导孕妇乳房护理的操作。3,认真对待每一位孕产妇,平等待人、文明服务。4对所有孕产妇进行必要的培训,为产后纯母乳喂养4-6个月打下坚实基础。5保持室内卫生,为孕妇创造一个良好的就诊环境。6禁止一切母乳代用品的商业宣传。7每周定期播放:“孕期保健及母乳喂养知识”。产房用药


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