世纪购物中心超市员工管理所手册员工手册（43页）.doc
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世纪购物中心超市员工管理所手册员工手册（43页）.doc
1、 泾源县世纪购物中心员 工 手 册 目 录前言公司简介公司经营宗旨第一章劳动关系一、聘用标准二、受聘程序三、入职体检四、个人资料五、入职手续的办理六、员工培训第二章员工工资一、工资的计算二、薪金调整三、薪金发放四、年终奖金第三章员工福利第四章考勤制度一、劳动条例二、打卡制度三、假期规定第五章服务用语规范一、 员工服务用语第六章员工违规违纪处罚规定第七章 工作内容一、员工工作程序二、员工每日工作流程三、晨会内容及流程第八章办公设备设施及办公用品一、办公设备二、办公用品第九章安全守则一、目的二、紧急事件定义三、紧急事件处理原则四、常见紧急事件处理指引第十章修订与解释 前 言欢迎加入世纪购物中心！员
2、工手册旨在为使世纪购物中心的运作，以及员工行为进行规范化、现代化的管理，帮助员工了解公司政策，包括人事政策、计划、规章制度等，明确员工在任职期间所享有的福利和应尽的职责。员工手册发至公司全体员工，希望认真、严格执行。本公司人事部拥有员工手册的全部解释权，若有不明之处，可向人事部咨询。必须说明，任何一套制度随着市场形势的变化和公司自身的发展，都有可能进行必要的修正和补充。同时，公司希望全体员工在严格执行员工手册的基础上，结合工作实践，向公司提出合理的补充建议，以使员工手册日臻完善，更加有利于公司的健康发展。勿庸置疑，我们的全体员工是本公司最有价值的资源，有了您的支持和合作，才使我们的工作日趋完美。公司郑重承诺，以下原则是制定公司总体政策、计划、程序以及规章制度时的指导思想，并且不会改变：u 职位不分高低，工作不分贵贱，员工无论从事何种工作，都同等重要。u 人人平等，员工都应该受到尊重与认同。u 将根据经营状况向员工支付合理工资，提供良好的工作条件。u 努力为员工提供
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