中航物业管理公司观念的创新培训教材(4页).pdf
-
资源ID:397216
资源大小:242.26KB
全文页数:4页
-
资源格式:
PDF
下载积分:
5金币
下载报告请您先登录!
验证码下载
账号登录下载
微信登录下载
|
友情提示
2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。
|
中航物业管理公司观念的创新培训教材(4页).pdf
1、 80 观念的创新观念的创新 第一节 第一节 创新的形势(为何强调创新)创新的形势(为何强调创新) 世界已进入了知识经济的时代。 (96 年世界经济组织发布) 知识经济:人类智慧创造的经济运作体系。 社会已进入了创新的“蜂聚”时期。 客户需求变化迅速只有创新才能满足 体制大变革(82 年2000 年) 国有集体个体 经济增长速度 8% 21% 44% 资源占用70% 30% 创造 30% 70% 因为-效率和创新 产业大调整 信息产业 生物工程与 PM 相关 比率上升行业新能源、新材料(复合)服务体系(第三产业)创造了更多就业 空间技术 制造业比率下降 81 PM 与信息产业关系上的连接将产生
2、更大的需求 市场变化太快-并且存在不良竞争(价格、规模) 转为创新战(速度、质量、服务) 第二节第二节 创新的观念创新的观念 什么是创新? 创造是一种更有效的资源组合方式,首先追求更高的效率、效益。 不仅仅是激发思路和构想,重要的在于实践。 创新无大小 创新就是改善 CPM 的竞争对手不是中海、万科,而是 CPM 自身 有无进取心是我们现在最大的挑战 CPM 需要的是强烈的进取心 看不见的最有价值 我见到了,所以我相信 已落伍 我相信,所以我将看见 OK 思维模式的改变 思维 由收敛型向发散型转变 由绝对型向相对型转变 由静态 向 动态转变 82 第三节 第三节 创新的行动创新的行动 快速的学
3、习能力是唯一的竞争优势 真正的核心竞争力是组织中的人 企业组织的成功取决于员工快速的学习,深圳一个职业经理人年读书额不低于 50 本,每周工作超过 60 个小时,一个创业经理人年读书额不低于 40 本,每周工作超过 70 个小时 公司管理体制创新迫在眉睫 承认人的自身利益 可以倡导但不能要求雷锋行为 公平、公开、公正。有效的、简洁的组织。以收定支的分配形式 (根据职业经理人为企业创造的纯收益确定其收入比例) 必须花大力气研究客户 建立公司的哑铃结构 管理,生产,作业人员 注重质量和效益,而不是一味的追求数量 深圳 PM 企业认为:“外面的世界很精彩,外面的世界很无奈” 建立一种低成本运作体系 “经营型”模式 研发 人员 营销 人员 83 注意通过经营扩大收益 发挥优势,扬长避短