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物业公司办公员行为管理程序(5页).doc

  • 资源ID:365039       资源大小:45.51KB        全文页数:5页
  • 资源格式:  DOC         下载积分: 10金币
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物业公司办公员行为管理程序(5页).doc

1、版号:A程序文件办公人员行为管理程序更改号:0QP-3.10页 码:1/51 0目的为规范公司管理,树立良好的精神风貌和文明行为,提升服务品质与客户满意度,最终塑造良好的企业形象。10适用范围适用于公司全体员工。20办公室环境3 1办公室环境是企业管理的一面镜子,办公室环境布置与精神文明关系密切。优雅整洁的环境,不仅令人心情舒畅,提高办事效率;同时,良好的环境同整洁的仪容一样,是对来客尊重和礼貌的表示。32保持办公室光线充足、明亮而部刺眼;空气流通、清新。33任何时候都须保持办公室桌整洁,桌面仅能放水杯 1 个、台历 1 本、电话机 1 部、电脑 1 台、三格(或三层)文件架以各、小型盆栽植物

2、一盆;34工作中,桌面出 3.3 中所列物品,摆放当前工作所需资料外,其他物品一律放入抽屉中。35离开办公桌 1 小时以上时,应将桌面物品放入抽屉中,并将坐椅推入桌下方正。办公室墙壁、门、窗上不得随意悬挂张贴任何物品。36每天下班前须整理办公桌面、抽屉,所有物品摆放不得杂乱无序。37办公室内严禁堆放杂物。报纸夹好后定点摆放,上班时间,不得翻阅报纸(特殊岗位除外) 。废纸篓应置于不易看见的地方。38办公区域严禁用餐。39严禁串岗闲聊,工作量不足时,应积极学习业务知识。310各职能部门和物业服务中心工作人员,上班期间离开办公区域或工作区域范围半小时(含)以上,必须在物业公司办公平台的留言板上留言,

3、同时需在公司本部或物业服务中心的白板上写明去向。311如发现有办公人员未按 3.10 规定执行,公司将对违规人员按旷工处理。40精神风貌、仪容风度41善于调节、把握情绪,让上班的每一分钟都处在良好的工作状态,不要因个人不版号:A程序文件办公人员行为管理程序更改号:0QP-3.10页 码:2/5佳情绪而影响同事和业户。42男、女性员工仪容仪表的标准要求:类别男性员工女性员工头发1、 干净、整洁;发型、发色不能过于夸张;2、 长度要求前不过眉、侧不过耳、后不过领;3、 可用摩丝、啫喱水或啫喱膏定型;1、 干净、整洁、不凌乱;2、 客服类员工过领的头发属长发,需盘发并用发卡(夹)固定,忌马尾、披头散发;3、 秩序维护员工需将头发全部置于帽内,忌少许发飘于帽外面容干净,随时保持无污痕、油渍;1、所有员工均需化淡妆并保持面容整洁;耳1、 保持耳朵的清洁;2、 不可打耳洞、戴耳环或耳钉;1、 保持耳朵


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