2016地产公司标准表格（甲方开发公司工程运营管理）（49页）.doc
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2016地产公司标准表格（甲方开发公司工程运营管理）（49页）.doc
1、- 1 -目目录录第一章：万科的观点、理念第一章：万科的观点、理念第二章：编制说明第二章：编制说明第三章：承建商进场须知速查表第三章：承建商进场须知速查表第四章：兰乔圣菲四期项目简介第四章：兰乔圣菲四期项目简介第五章：第五章：工程文件传递流程工程文件传递流程第六章：第六章：安全文明施工管理制度安全文明施工管理制度第七章：第七章：变更、签证管理办法变更、签证管理办法第八章：第八章：工程进度款和结算管理办法工程进度款和结算管理办法第九章：第九章：甲供材料、设备管理办法甲供材料、设备管理办法第十章：项目第十章：项目工程会议制度工程会议制度第十一章：第十一章：工程质量管理办法工程质量管理办法第十二章：
2、第十二章：图像记录和报送的规定图像记录和报送的规定第十三章第十三章支持性表格支持性表格- 2 -第一章第一章 万科的观点、理念万科的观点、理念一、万科对客户、供方、质量、员工的宣言一、万科对客户、供方、质量、员工的宣言对客户：对客户： 客户是稀缺资源，是我们存在的全部理由； 对客户负责，为客户创造价值是最基本的责任； 我们的失误，对客户而言，就是的损失； 衡量我们成功与否的最重要标准，是我们的客户满意程度； 关注细节、关注人、提供优质的产品和服务才能面对珍贵的笑脸。对质量：对质量： 以质量求长远发展； 质量就是利润； 优异的产品质量是企业生存的起码条件； 建造“零缺陷”； 追求过程精品。对合作
3、伙伴：对合作伙伴： 供方是我们的伙伴； 我们与合作伙伴诚信合作、平等互利、风险共担、利益共享、共同成长； 我们与同行结成联盟，信息共享，协同发展，促进行业资源合理配置； 将过程控制向供方内部延伸，向供方输出质量管理，共同提高； 充分利用外部资源。对员工：对员工： 我们认为优秀的员工队伍才是企业最大的财富； 协同集成的专业团队是我们事业成功的核心动力； 我们尊重每一位员工，为人才创造和谐而富有激情的环境； 提供公平的报酬，安全的工作条件； 提供开放的沟通氛围，平等的发展机会； 我们致力于培养职业经理阶层；- 3 - 倡导和谐的工作家庭关系； 创造健康丰盛的人生。二、万科的企业文化：二、万科的企业文化：我们的宗旨是：建筑无限生活我们的宗旨是：建筑无限生活 对客户，意味着了解您的生活，创造一个展现自我的理想空间。 对投资者，意味着了解您的期望，回报一份令人满意的理想收益。 对员工，意味着了解您的
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