上海市崇明区就业和社会保障“十四五”规划方案（2021-2025年）（22页）.pdf
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上海市崇明区就业和社会保障“十四五”规划方案（2021-2025年）（22页）.pdf
1、 2 崇明区就业和社会保障“十四五”规划“十四五”时期，是崇明世界级生态岛建设的重要攻坚期和经济发展的历史性窗口期、机遇期。为促进本区就业和社会保障事业高质量发展， 提升人民高品质生活， 进一步保障和改善民生，根据上海市就业和社会保障“十四五”规划和上海市崇明区国民经济和社会发展第十四个五年规划和 2035 年远景目标纲要，制定本规划。一、 “十四五”时期崇明区就业和社会保障工作的发展基础和面临形势（一）（一）“十三五十三五”时期就业和社会保障工作回顾时期就业和社会保障工作回顾“十三五”期间，本区始终坚持生态立岛不动摇，大力实施“生态+”和“+生态”发展战略，围绕上海市崇明县国民经济和社会发展
2、第十三个五年规划纲要和上海市崇明县就业和社会保障第十三个五年规划确定的各项发展目标任务，以改革创新统领全局，就业与创业工作联动并举，社会保障覆盖面持续扩大，待遇水平不断提升，劳动关系总体和谐稳定，进一步夯实了全区人力资源社会保障事业的发展基础。1.1.聚焦重点人群聚焦重点人群， 就业帮扶力度不断加大就业帮扶力度不断加大。 针对高校毕业生、长期失业青年、离土农民和就业困难人员等不同群体提供精准化、专业化、个性化就业公共服务。公益性劳动组织顺利转制，生态就业岗位从业人员收入和保障水平均有提升。 完善高校毕业 3 生就业帮扶举措，建立就业信息发布机制。“岛内”“岛外”就业并重，一方面协调开发岛外优质
3、企业就业岗位，另一方面制定扶持政策鼓励岛内企业发展，并积极开发生态就业岗位1.3万个。2.2.创业环境持续优化创业环境持续优化， 创业氛围逐渐浓厚创业氛围逐渐浓厚。 坚持 “生态” “创新”的创业导向，积极开展创业型城区创建，形成市、区、乡镇三级创业平台联动服务机制， 全区创业孵化基地累计入驻创业团队 270 余家；打造“海纳百创”“崇创空间”等系列创业服务品牌，组织开展创新创业赛事, 区内创业环境持续优化，创业氛围逐渐浓厚。 “十三五” 期间， 本区累计提供创业培训 2 万余人次，专家团队提供创业咨询 4600 余场次，帮助成功创业 1312 户。3.3.职业培训成效明显职业培训成效明显， 劳动者技能素质不断提升劳动者技能素质不断提升。 以世界级生态岛产业发展为指引，以就业为导向，根据地区需求开发组织职业培训工作。制定专项政策，鼓励企业使用地方教育附加专项资金组织职工开展职业培训，充分发
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