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微信社群规划方案(4页).pdf

  • 资源ID:353624       资源大小:33.03KB        全文页数:4页
  • 资源格式:  PDF         下载积分: 5金币
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微信社群规划方案(4页).pdf

1、微信社群建设方案一、微信个人号1、视觉统一,微信个人号的头像和个性签名2、添加家长微信好友的话术和引导方式3、区分家长和粉丝的标签备注【例如:济水一中+名字】二、微信群的定位互动、答疑、营销三、微信群的五个步骤1、聚合粉丝操作方式:主动添加家长微信号的方式,进行邀约介绍加入。(由 CC提供家长登记电话,由我在负责添加做标签)微信个人号二维码:制定个性二维码,加入话术话术内容:恭喜你哈你发现了我们校区的个性微信服务号你可以叫我小雅,我很喜欢交朋友。别客气,请立刻加我啦,每晚8 点会有专题互动和知识点答疑喔!为了让小雅更好跟您沟通“请按照以下格式回复:实名+学校年级例如:“小雅 +济水一中三年级方

2、便小雅做好备注!二维码分布:前台、咨询室。客服部人员负责内容:邀请上访家长主动扫码加微信个人号,并告诉家长我们在微信群里会定时定点有什么样的活动,介绍并邀请家长入群。咨询部: 在咨询的同时, 顺带提示家长添加我们的微信个人号,并引导解决家长对微信群的不解,引导家长关注入群。2、内容(每周策划内容让粉丝参与)每周的内容:周一:周二:周三:周四:周五:周六:周日:3、活动(线上,线下)定点的时段活动: 4、运营者(培用户解决疑难杂症,必要时的公关处理)及时激励即时反馈:1、按照教研组进行分群,管理者在每一个群都可以出没2、有亮点出现,负责人立即给与鼓励并记录作为评优依据3、有人如果出现疑惑、困难、

3、管理者带头儿帮他进行解答4、群领导不是高高在上,而是和他们一起解决群问题的分为5、利用碎片时间进行微信管理,只需要回复重要内容公开展示跨群分享:好的内容截屏,在朋友圈或者其他平台进行公开展示团队意识树立榜样:减少不满和抱怨,激发团队为公司为客户做出贡献四、微信群管理标准规范制度1、微信标题规范(我们群分享的内容及标题需要统一要求书写,由管理者进行审批)2、微信内容规范(每周要推送的内容要提前准备,内容规划,由管理者进行审批)3、微信推送规范(针对于部分的内容和互动分时间点来做推送,具体时间规定会以表格下发至各部门)4、微信数据规范(粉丝标签、针对部分家长的提问和活跃度做好规划)5、家长管理规范(针对于一些提问题或者对群体造成严重影响的家长,我们给与私聊处理,或者踢出群的规定)6、群的管理 : 大群 200 人以下、中群100 人以下、小群40 人以下。五、微信群的运营方式1、群的定位是什么


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