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陆鑫建筑劳务公司管理制度(50页).doc

  • 资源ID:353394       资源大小:155KB        全文页数:50页
  • 资源格式:  DOC         下载积分: 30金币
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陆鑫建筑劳务公司管理制度(50页).doc

1、劳务公司管理实施细则劳务公司管理实施细则目目 录录1、建筑劳务公司管理制度建筑劳务公司管理制度2、建筑劳务队伍管理制度建筑劳务队伍管理制度3、建筑劳务公司工地管理制度建筑劳务公司工地管理制度4、建筑劳务公司企业安全生产管理制度文件建筑劳务公司企业安全生产管理制度文件5、建筑劳务公司管理办法、建筑劳务公司管理办法6、建筑劳务公司经营范围:建筑劳务公司经营范围:7、建筑劳务管理实施细则建筑劳务管理实施细则8、建筑劳务公司管理办法、建筑劳务公司管理办法9、经济承包合同、协议书10、建筑行业农民工劳动合同书建筑行业农民工劳动合同书建筑劳务公司管理制度建筑劳务公司管理制度目目 录录一、 行政管理部分1、

2、 职工守则2、 公司董事长职权3、 公司总经理职权4、 生产经理职权5、 财务经理职权6、 技术经理职权7、 领导班子组成与分工8、 各职能科室职责二、 生产管理1、 200*年项目承包办法2、 经济承包协议(示范文本)*建筑工程有限公司职工守则1、 自觉遵守国家法纪、不做违法违纪的事情。2、 自觉遵守公司的各项规章制度,维护公司利益和声誉。3、 严格遵守公司的作息时间,不迟到、不早退,根据工作需要和上级要求加班。4、 严格请假手续,有事请假。总经理休班要向办公室和副总经理请假;副经理休班向总经理请假;一般人员休班要向主管经理请假。所有人员休班必须安排好自己的工作,必要时应向其他人员交接。5、

3、 严格会议制度,按时参加公司召集的会议。6、 积极维护公共卫生,时刻保持工作环境及个人卫生清洁,杜绝水电浪费现象。7、 认真履行岗位职责,严守工作纪律。上班时间不串岗、不聊天、不办私事、不干私活,外出办事必须经主管领导批准。8、 服从领导、听从分配、团结同志、关心集体、爱护公物。9、 工作人员要廉洁奉公、实事求是,不准利用职权和工作之便索贿受贿、损公肥私、弄虚造假、打击报复等。10、 严守公司秘密,不参与有损于公司利益和声誉的工作和活动。公司董事长职权1、 董事长为公司法定代表人。2、 负责董事会的具体事务,对外代表公司以公司的名义行使公司职权。3、 主持和召集股东大会,主持董事会会议。4、 检查董事会决议的实施情况。5、 在董事会闭会期间行使董事会的部分职权。6、 公司章程授予的其他职权。公司总经理职权1、 主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决议;2、 组织实施公司年度经营计划和


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