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北城春色住宅小区物业管理服务方案【67页】.DOC

  • 资源ID:208614       资源大小:408.50KB        全文页数:65页
  • 资源格式:  DOC         下载积分: 35金币
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北城春色住宅小区物业管理服务方案【67页】.DOC

1、目录第一章 整体管理方案策划.1一、项目调研.1二、管理目标构建“文化社区”.2(一)倡导“全员参与”的管理文化.2(二)推广“平等互动”的服务文化.2(三)营建“和睦亲善”的社区文化.3(四)塑造“亲和人文”的环境文化.3三、北城春色小区管理模式.3四、拟采取的管理服务措施.4()实施“质量、成本双否决”运作机制.4(二)建立“加油站式”的员工培训机制.4(三)实现与城市商业住宅区的资源共享.5(四)建立“物业管理信息岛”.5(五)倡导开放式的管理服务.5(六)提供个性化的装修套餐服务.6(七)构建服务平台客户服务中心.7(八)构建网络化的物流链虚拟仓库.7(九)管理体系的全面整合和提升.7

2、(十)致力于共用设施、设备的循环改进.7(十一)引入直饮水系统(远期目标).7第二章 管理机构设置和规章制度.8一、机构设置、部门职责等.8(一)机构设置.9(二)管理框架的组织框图.10二、管理规章制度、小区近期目标和远期目标.13(一)管理规章制度.13(二)岗位工作标准.13(三)考核办法及落实措施.13(四)近期目标和远期规划.14三、物业用房经营及折旧方案.15(一)物业用房的配备和利用.15(二)办公设备配备.16(三)办公设备、设施折旧安排.17第三章管理人员的配备和管理.18一、人员配备及培训计划和内容.18(一)“北城春色小区”人员配置表.18(二)员工基本培训方案.19二、

3、人员录用、考核标准及奖惩淘汰机制.20(一)录用.20(二)考核.20(三)员工奖惩.21三、人员上岗仪表、行为、态度标准.21(一)仪表.21(二)行为.21(三)态度.22第四章 企业创优规划和具体实施方案.23一、争创“物业管理优秀住宅小区”的可行性方案.23二、房屋设施、设备管理,维修管理方案.24三、市政等公共设施管理具体实施方案.27四、环境卫生的具体实施方案.28五、绿化养护管理的具体实施方案.29六、公共秩序的维护、治安配合的具体实施方案.30七、各类管理档案的建立与管理.32第五章 社区建设.32一、文明社区创建工作、配合社区活动安排.32(一)文明社区创建工作.32(二)社区活动的设想及活动计划.33(三)社区活动的制度.33(四)场地安排.33二、支持、配合业主委员会及社区居委会工作.33第六章 初期管理措施.34一、前期管理人员安排、管理、监督及配合方案.34(一)


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