1、 目 录 0.1 手册发布令-4 0.2 公司简介-5 0.3 管理者代表/职业健康全代表任命书-6 0.4 公司管理方针、目标-7 0.5管理手册的控制-8 0.6 管理体系组织结构图-10 0.7 质量管理体系职能分配表-12 0.8 环境管理体系职能分配表-20 0.9 职业健康管理体系职能分配表-22 0.10 主管领导及各部门职责-23 1. 总则-23 2术语-23 3公司环境-23 3.1 理解公司及其背景环境-23 3.2 理解相关方的需求和期望-24 3.3 确定质量、环境、职业健康安全管理体系范围-25 3.4 质量、环境、职业健康安全管理体系及其过程基本要求-25 3.5
2、 一体化方针和管理目标-26 3.6 一体化管理体系的策划和建立-27 3.6.1 应对风险和机遇的措施-27 3.7 一体化管理体系的实施和改进-29 3.7.4 环境因素的识别 -29 3.7.5 危险源辩识风险评价和控制措施的确定-31 3.7.6 法律法规和其他要求 -32 3.8 文件管理-32 4公司角色、职责和权限-33 4.1 一般规定-33 4.2 组织机构-33 4.3 职责和权限-33 5支持-33 5.1 公司的知识-33 5.1.1 知识的分类-33 5.1.2 知识的来源-34 5.1.3 获取知识的方式-34 5.2 人力资源管理-34 5.2.1 能力-34 5
3、.2.2 一般规定-34 5.3 人力资源配置-34 5.4 培训-35 5.4.4 意识-35 6 施工机具管理-35 6.1 一般规定-35 6.2 施工机具配备-35 6.3 施工机具使用-36 7 投标及合同管理-36 7.1 一般规定-36 7.2 投标及签约-36 7.3 合同管理-36 8 建筑材料、构配件和设备管理 -37 8.1 一般规定-37 8.2 建筑材料、构配件和设备的采购-37 8.3 建筑材料、构配件和设备的验收-38 8.4 建筑材料、构配件和设备的现场管理-38 8.5 发包方提供的建筑材料、构配件和设备-38 9 分包管理 -38 9.1 一般规定-39 9.2 分包方的选择和分包合同-39 9.3 分包项目实施过程的控制-39 10 工程项目施工质量管理-39 10.1 一般规定 -39 10.2 策划 -40 10.3 施工设计 -40 10.4 施
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