1、人气人气 人气,人气,还是人气。只有解决了人气,特别是区域人气,才能实现持续经营、 持续旺场。 由于受到土地资源的限制, 许多大型商业地产项目都是在城乡结合部或者新城区进 行开发。而离开了城市中心区,商业项目遭遇的不仅仅是“地段瓶颈”,更重要的是缺乏 有效的人流保障。 目前,大多数的开发商总是就项目而项目,为商业地产而商业地产,欠缺必要的整 体开发战略和运作策略。最终,往往陷入割裂项目与区域发展的关系的误区。 单纯的一个购物中心或商业地产项目并不能成为人气中心。而缺乏了有效的人流, 对商家而言也就没有了消费的客源保证,经营难以维持。 那么,如何解决商业地产项目的人气问题? 指望商户去找客人是不
2、行的。那么就需要进行一些 SP 活动: 1、会议(meeting andConventions) ; 2、折价券(occupying) ; 3、印刷品(printing)及视听、杂项; 4、推广广告空间(promotion advertisingspace) ; 5、广告信函(direct mail) ; 6、POP(店头)陈列(point of purchsing dis-play) ; 7、商展及展示(trade shows andexhibits) ; 8、赠品及激励(premirmsand incentives) 。 当然,如果能把客户资源再利用起来,效果将会更好,商业物业也可以充当资
3、源整 合者的角色。很多开发商都愿意招国美、家乐福、沃尔玛这样的品牌店,因为他们有非 常好的客户资源。 对于新开发的商业物业如何聚拢人气,尽早达到盈亏平衡点,那么首先要有资金的 考虑,要租还是要售,出售项目的经营难度很大;第二是有没有专业能力去招商;第三 是经营阶段如何营造人气。 赚了钱的商户是会配合管理团队做 SP 的,但是当赚不了钱的时候难以协调,所以 不要考虑培训商户去运作 SP,而是先让每个商户兜里都有钱。 等协调难度小了以后,就要换租,把不适合的租户清理掉。东方广场刚开始出租率 不到 80%,档次也不是很高,后来把一些国际品牌引进来,把档次不匹配的清理掉。商 业是动态调整的过程,要保有这个阶段最有活力的租户,品牌需要更迭。 短视的行为必将断送商业地产项目。开发商业地产项目时,首先必须在意识上和资 金上有充足的长线准备。另外,还必须突破商业地产的局限,将项目放到区域的发展高 度,以城