大型房地产开发企业财务部出纳岗位说明书（2页）.doc
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大型房地产开发企业财务部出纳岗位说明书（2页）.doc
1、财务部财务部 出纳出纳 岗位岗位说明书说明书 1. 基本资料基本资料 1.1 岗位名称 出纳 1.2 岗位类别 专业 1.3 所在部门 财务部 1.4 岗位定员 1 人 1.5 临时替代岗位 版本信息 20052 2. 岗位岗位关系关系 3.3. 汇报程序及督导范围汇报程序及督导范围 3.13.1 直接汇报岗位：直接汇报岗位： 财务部高级经理 3.23.2 直接下属个数：直接下属个数： 0 3.33.3 间接下属个数：间接下属个数： 0 4.4. 岗位目的岗位目的 4.1 为了保证集团总部资金正常安全流动，在集团财务管理制度的指导下，实施资金收付以及记 账、结账工作，维护公司与银行、税务、客户
2、之间的业务关系。 5.5. 职责描述职责描述 序号序号 工作目标工作目标 （权重）（权重） 工作内容工作内容 衡量标准衡量标准 权权 限限 经 办 审 核 批 准 督 导 5.1.15.1.1 收、 付款业务收、 付款业务 （60%60%） 1、公司的现金、银行存款、银行帐 户、支票或其他有价证券，保证 货币资金的安全和完整 2、ORACLE 系统的资金报表运行， 现 金、银行账目核对、数据导出 3、出款联签的录入、管理 4、根据审批后的原始报销凭证和 其他付款单据及时、准确地办理 日常报销、付款业务 收款及时，付款有相 关的审批和付款票 证,资金收付无差错 5.1.25.1.2 定时、 定期
3、编定时、 定期编 制资金报表制资金报表 （4 40%0%） 按集团流程要求定时上报各类资 金报表 各种资金报表上报 及时准确率 100% 5.25.2 使用文件使用文件 5.35.3 工作联系工作联系 内部内部 外部外部 公司各部门 银行、工商部门 公司总经理 财务部高级经理 主管会计 成本费用会计 销售会计 出纳出纳 6.6. 任职资格任职资格 6.16.1 教育要求教育要求 【基本要求】财会专业大学本科 【扩展要求】 6.26.2 工作工作经验经验 【基本要求】1 年以上出纳工作经验 【扩展要求】有房地产行业财务工作从业经验 6.36.3 技能要求技能要求 基本技能 【基本要求】熟悉财务作业流程 【扩展要求】 管理技能 【基本要求】组织协调能力 【扩展要求】良好的人际关系 外语技能 【基本要求】一般阅读水平 计算机技能 【基本要求】熟练掌握日常办公软件操作及网络知识 6.46.4 知识
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